滨海县主管工程师科尔沁区

  一是项目建设带动能力提升。开工建设了总投资1.35亿元、总建筑面积4.6万平米的区公共卫生服务中心,启动了总投资10亿元、总建筑面积26万平米的淮安医院异地新建项目,完成了区妇幼保健院主体建筑,先后...

  近年来,区卫生局坚持以深化医药卫生体制改革为抓手,进一步巩固基层运行新机制,全面提升基层医疗卫生机构服务能力,为患者提供更为优质、便捷、价廉的医疗卫生服务。

  一是项目建设带动能力提升。开工建设了总投资1.35亿元、总建筑面积4.6万平米的区公共卫生服务中心,启动了总投资10亿元、总建筑面积26万平米的淮安医院异地新建项目,完成了区妇幼保健院主体建筑,先后实施了席桥、淮城、施河、顺河等卫生院整体搬迁项目,建成车桥、苏嘴、城东、钦工等一批体量大、功能全、标准高、环境优的乡镇卫生院。几年来,全区新建达到“六有”(有卫生间、有热水供应、有电视、有集中供氧系统、有应急呼叫系统、有储物柜)标准的乡镇卫生院标准化病房楼18家,数字化预防接种大厅22家,标准化村卫生室347家,中医药特色专科6家,全面建成以区级医院为龙头、以乡镇中心卫生院为辐射的“区乡两级、乡村一体”的新型医疗卫生服务体系和“15分钟健康服务圈”。

  二是人才引培带动能力提升。该局坚持把人才引进和培养作为提升基层服务能力的重要抓手。近年来,先后通过公开招考,招录了120余名卫技人员充实到基层一线,改善了队伍结构。同时,该局还创新培训模式,将淮安医院和楚州中医院作为培训基地,强化基层医务人员能力培训。淮安医院侧重培训基层医务人员,近年来已先后开展三批护理培训,培训基层护理人员100余名;楚州中医院侧重于中医适宜技术培训,目前已完成三批乡村医生的中医适宜技术培训,共培训乡村医生150余名。此外,该局还每年选派近80名基层骨干到上级医院进修,先后举办了中医“治未病”和“风湿骨病诊疗”、急救技能培训等,全区360余名基层医务人员参加了培训,年均培训2000余人次。

  三是对口帮扶带动能力提升。建立帮扶协作机制,组织开展“百名专家进基层”活动,每年选派近50名区级医疗骨干进行卫生支农,同时明确区直医疗卫生单位需要晋升中级或副高职称的卫技人员必须到基层医疗卫生机构服务满一定的时限,进一步提升基层的服务能力,提升群众对卫生工作的综合满意度。

TAG标签: 淮安区卫生局
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